第251章 如何解决问题的（2 / 4）

曾小贤摆摆手道。

······

“Lisa，这个月你手底下的那个曾小贤又是垫底啊，回头我们开个会研究一下怎么把节目的收听率提一提，我记得从前年开始他就垫底了吧，这两年排名挺稳定啊！”

Lisa尴尬的接过报表，看了一眼。

问道：“台长，曾小贤你也是知道的，这些日子，我是什么办法都用了！可是节目依旧毫无起色！”

台长皱皱眉，本就严肃的脸色，有些不怒自威。

“这样下去不行，你的月亮我的心是台里的老节目了，当初我刚进电视台工作的时候就是跟着师傅主持的这档节目！

前些天我师父他老人家还打电话问我，怎么黄金档的节目成深夜档了！

现在被人这么糟蹋！我都没脸跟师父交代！”

台长的语气严肃又透着惋惜，惋惜带着一丝焦躁，焦躁掺杂着一份怒其不争。

Lisa也微微低垂视线，故作叹息的附和一声。

台长又道：“我记得后勤锅炉房的门卫老秦这个月要退休了吧，让曾小贤去看锅炉房吧！这档节目让别人接手！”

Lisa面色一变，要是能换人她早就换人了！

可惜台里人际关系复杂，这档节目根本没人愿意接手。

“台长，现在各个节目都在缺人手，实在抽不出人去接手啊！”

台长面色不虞，缺人手你找我哭诉干什么？

这是电台人事部的事！

不过想到未来几年，电台的编制都分完了，人事部貌似也解决不了新人的问题，只好按下了心里的烦躁。

“收听率是必须要搞上来的！这是死命令！解决不了问题，那就把制造这个问题的人给解决了！那问题不就迎刃而解了嘛！166小说

Lisa，你也是行业的老人了，有时候不要心慈手软！我看那几个垫底的排名都很稳定啊，这次都要抓一抓！