万世（2 / 2）

把所有的诱因盖起来，然后讨论他们的诉求，就是人们在假期时间明显大幅度延长的情况下，还是集中要求降低假期延长成本，并不因为休假设施的治安与载量问题而做出任何妥协，这情况看起来就太得寸进尺，有点不识好歹了。

然而偏偏他们又没有任何办法，他们已经被一手拉起的天命架空了，他们现在根本做不到任何不利于这些人们的决策，整个权力岌岌可危，完全称得上一个危急存亡。

这新势力发展起来了，但是他们却被晾在一边了。就他们现在的状态，自救之法足以让他们头疼。

不可调和的核心矛盾就摆在这里，再继续下去，双方肯定要拼个你死我活。如果接着腐朽下去，等到进入下一个阶段，他们只会顷刻之间无影无踪，本就没有本体的组织将会彻底现出原形。

说是这么说，说到底他们就差一个察觉。只要他们意识到他们需要做什么，发展到最后未必不可一战。

别人想要延长假期还得交钱，而他们想要达到同样的水准，只要一纸特许，一分钱不必多花，就可以远超他们时间的努力。

具有如此天然优势，他们想输其实也不容易。追根究底，他们需要彻底把智囊团合为己用。

智囊团在初期只是一个说高不高，说低不低的特殊官职。这样的官职能在初期就拥有巨大的号召力，自然是有其原因。原因正在此处。

智囊团是具有极其特殊地位的预备役，是具有极高特权的一批人。他们不光一开始就有极大的特权，甚至前途在整个阶段都望不到头。这些智囊团是制衡双方发展极其重要的棋子，在接下来尚未撕破脸的时候是完全凌驾于其他的任何道路的。

即使阶段结束，冲突起来了，也不代表他们讨不到好。只要他们准备充分，在对抗中取胜，他们未来的日子只会更好。

虽然最优解不是双方利益都能最大化的道路，但是已经足以解决眼前的危机。智囊团的人们拥有无尽的时间，而他们对手的全盛发展却总会走到头。只要他们没有差太多，这场对抗十拿九稳。

说来确实。能被天命所指的企业能看上多少高人，大多数人根本不会吃到他们发展的红利。但这一点却很容易被智囊团想办法利用起来。

在这分段天命的后半段，智囊团大展拳脚，把生活不如意的一批人拉拢到手下管辖，强权镇压那些有二心的人们，为这个阶段结束的时刻做铺垫。

智囊团们的无尽时间，不论如何往下分割都是无尽的。他们的部下得到授权之后可以在专门设立的万世府中直接扩展假期，简直如同印纸一般。

有了这么多多余的时间，他们发展到什么程度基本上直接与耐心相关。而耐心实际上是可以花时间再生的。