178、看电视看出了感慨（2 / 3）

欧阳春眼睛看着电视，却陷入了深深的思索当中。

“看来国有企业的改革势在必行了，也不知道钢厂接下来会怎么改，重组改制那就是打破现行机制和固有的管理模式，企业必然要进行机构重组、岗位合并，下岗分流在所难免，必然会有人受到不小的冲击。”

想到这里，欧阳春忽然有些担心，他不知道钢厂能不能妥善解决下岗分流带来的一系列问题，一旦应对不好，必将引起一连串负面的社会效应。但转念一想，国企改革已经准备了几年时间了，很多前期工作都已经做完，务项准备工作肯定也已完善，自己这是在杞人忧天。

可是，有着八十年历史的钢厂象一个负重前行的老人，重组改制工作想一朝一夕、四平八稳地推进，恐怕也不是很容易的事。因为几十年的经营模式和经营体制，已经在人们的头脑和思想上衍生出了根深蒂固的铁饭碗意识，突然之间把这些人推向风口浪尖，势必会引起人们思想和情绪上的大震动。

中央鼓励国有企业学习上海浦东和深圳的改革经验，鼓励成立上市公司，增强企业造血功能，钢厂会成立上市公司吗？难道真的会象拼积木似的，将企业进行重新组合吗？一旦被组合掉的人和资产怎么办？真的下岗分流吗？这些人会愿意吗？

想到这些，欧阳春再也想不下去了，他觉得钢厂推进重组改制简直就是一团乱麻，只要一有动作，势必会翻起很多陈年旧帐。就象是平静的海底突然游进来一条大鱼，必然会搅起积存已久的灰尘，只有待这些灰尘慢慢尘埃落定，海底才能重新恢复平静。

钢厂肯定要迎来阵痛，而且是刻骨铭心、伤筋动骨的阵痛。

欧阳春这样想，却没有发现孟春桃已经站到了他的身边。

孟春桃见欧阳春眼睛直勾勾地瞪着电视发呆，不解地问到。

“你干嘛哪？眼睛都直啦。”

欧阳春显然吓了一跳，“哎哟”一声，扭头说到。

“你吓到我了，不好这样的，很容易闹出毛病的。”

孟春桃“呵呵”笑了起来，欧阳春的样子让她忍不住笑，边笑边说到。

“这一大早晨的，你像是参禅似的，眼睛发直才吓人呢，快过来吃饭。”

孟春桃边说话边走向餐桌。

“秋实回来了吗？”

“没呢，快了，你先吃吧，我等他。”