第100章 五店准备开张营业（2 / 7）

奈雪公司运营部的员工说，只能混进新店附近的高档小区发传单，只要有照片证明，每天工资加5块。

不能乱发传单，要有针对性，如果发现把传单扔掉，不仅没工资，而且要赔偿传单印刷费用。

若是举报他人，还有奖励，这招真有点恶心。

他们会派人随机检查，也不知真假。

但罗小强既然选择了这份工作，就要好好做，做好了，下次还有机会。

发传单只是奈雪新店开业的其中一个宣传手段而已，像奶茶妹妹竞选、消费拍照发朋友圈打折等活动才是重点。

数种营销方法结合一起搞，营销效果直接爆炸。

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4月3号下午，沐阳和宋雪露要在开业前召开动员大会。

明天就要开业，员工在昨天就已经开始上班，熟悉工作流程了。

今天，临时工也要来店铺熟悉工作。

下午两点时，

等3号店铺的员工在店铺内排好队后，沐阳让宋雪露先讲，也是有意锻炼她的社会实践能力。

宋雪露从人事专员拿起准备好的扩音器，“嘟嘟”两下，开始说话：“明天，我们3号店就要正式营业了。

培训几天，大家辛苦了；

但明天，会更辛苦。”

“我希望通过我们的努力，达到几个方面的目标：

第一，坚实地确定我们公司的良好公众形象，获得各界新闻媒体的关注。

我们的奈雪de茶成为首创国内新式网红茶，不少媒体记者驻店关注你们的一举一动，也有竞争对手等着我们出洋相。

我们要做好自己的份内事，相互协助，不给媒体记者和竞争对手留下一个坑点。