第十七章 面试与奇怪的少女（2 / 4）
人事部的高管亲自叫人一个一个进来。
赵辰喜欢问一些让大家脑袋一抽的问题，他有自己的一套衡量标准，要说优秀和颜值，这里的每一个人都很顶尖，细微的差别估计就是第一印象带给赵辰的感受了。
“你认为认知和行为之间的矛盾源于什么？”
“你认为奋斗和努力有用吗？”
“谈谈你理解的造福社会。”
“以你的经历，评价一下的秘书这个职业。”
“谈谈艺术。”
“你认为现代社会金钱的力量处于统治地位吗？”
“个人出身在人生历程中处于的决定作用吗？”
每一个女人都自信的侃侃而谈，各有各的见解，甚至有些思路让赵辰有些惊异，有很多出人意料的回答。
也有华而不实空话大白话的无知少女，赵辰甚至不想听她说完，就让人事的面试官接受面试了。
走完流程，这些赵辰不喜欢的人，简历直接粉碎丢进垃圾桶了。
面试人都有点傻眼，中间那个面试官问的问题每一个都在她们的意料之外，这然她们为了面试做的努力全都白费了。
她们哪有经理过这种面试场合。
根本就是想问什么就问什么，而且好像他评价的标准就像是符不符合他个人的价值观。
就像是那个少年在相亲或者说是在选妃？
这个猜测众人心中都有点小想法，什么样的人敢公然在面试阶段私自给自己招人，这种大厂，谁才有这么大的权力。
让人深思。