第26章 我们的目标是星辰大海（2 / 2）

但在企业野蛮成长之后是否还有足够的号召力呢？

云墨竹愿意相信他依然有足够的号召力，

但很多事情并不完全是一厢情愿的。

一个大企业为了生存为了扩张，

被掺沙子往往是不可避免的。

相比于过往智囊的一些不确定性。

系统的智能助理则会无条件站自己。

甚至有可能的话，云墨竹决定陆陆续续将云梦资本和梦天科技高管全部置换成智能助理。

毕竟对于系统的智能助理云墨竹不需要付出任何信任成本。

信任成本是指为建立信任所需的资源和努力的成本。

它可以包括时间、金钱、精力和其他资源，用于建立信任关系、维护信任关系和恢复破裂的信任关系。

在社会和人际关系领域，信任成本可以涉及到个人之间的心理和情感成本，例如时间、精力和情感投入，以建立和维护信任关系。如果信任成本高，个人之间的信任关系也可能会受到影响，从而导致社会合作的减少和社会福利的下降。

在商业和经济领域，信任成本通常是指由于缺乏信任而必须采取的额外措施和开支，以保证交易的安全和可靠性。这些成本可以包括审查和审核程序、保险费用、诉讼费用、监管要求等。如果信任成本高，交易的成本也就高，这可能会限制交易的规模和频率，从而对经济产生负面影响。

如果信任成本仅仅是和钱挂钩那还无所谓，毕竟现在的云墨竹最不缺钱。

但很多时候信任成本造成的危机远不是金钱所能衡量的。

正所谓不怕神对手，就怕猪队友。

猪队友坑起来的破坏力是难以想象的。

尽管过去云墨竹还没有遇到过猪队友，但不代表以后不会遇到猪队友。

一个企业在构建出复杂的组织架构的同时，也带来了宏大但却难以估量的信任成本。

在这种情况下与其任由信任成本不断膨胀，还不如直接在源头上消除掉信任成本带来的负面影响。

理论上讲不差钱的云墨竹其实没必要纠结于过往的企业，直接另起炉灶就好了。