第275章 持久的工作热情（一）（2 / 3）

他身体需要休息，心灵也是需要休息，偶尔对工作产生一些厌倦情绪，也是很正常的。这时候，若再有人来说几句，那就容易变得消极。

唐科把自己的困惑分享出来，骆冰听完只是轻轻笑道，“很正常！那都是我曾经走过的路。我做电销这么些年，明白自己的情绪是千变万化的。”

“可能刚才还喜笑颜开，但是过一会儿可能就会垂头丧气；有时候可能会充满激情地去工作，有时候又会很失望很难过，觉得工作没有意义。”

“为什么！很简单，跑一个客户，或者被某些低素质客户骂娘，或者突然收到一个不好的消息，咱们的情绪就会改变。”

“不过回头想想，工作是人的生命中非常重要的活动之一，我们每天有一半的时间是在工作或者围绕工作最准，只有让自己在这段的时间里过得更充实、更快乐，生活才会更加幸福，才不会亏。”

唐科点点头，“道理都明白，但是还是忍不住消极啊！比如前一段时间，我一直很郁闷，工作都不在状态。”

“呵呵，那是你私人感情问题，遇到那样的事情，你不沮丧才怪。有情绪不可怕，关键在于怎么引导自己的情绪。”骆冰知道唐科的事情，见他没有避讳自己说出来，心里还是有点高兴。..

唐科这么做，至少说明他把骆冰当成关系亲密的朋友。

虽说职场大多没有永远的朋友，但是也有些例外，毕竟普通人大半生都在职场中度过，如果每天都是工作和勾心斗角，估计人人都会崩溃。

在所有工作中，打电销真的最容易让人产生心理疲劳。

唐科接到的同事微信里面，可能三分之一都在抱怨，抱怨工作时间太长，抱怨客户言而无信，说来又不来，经常放鸽子，还有的抱怨手上的客户资质不行，老没有额度。

某些极端一些的，甚至会抱怨和怀疑公司平台，认为渠道部融资能力太差，总是没办法帮客户申请出额度。

说着说着，骆冰又举起酒杯，和唐科碰了一下，“剩下的酒，咱们两口喝完，然后各回各家，各找各妈，好不好？”

唐科笑道，“没问题！不过两口不着急，你多吃点东西，还有那么多没动呢，边吃边聊。”

“我后悔自己点多了，现在才发觉我还是代表不了我们部门的其他同事，吃太撑了！”骆冰笑嘻嘻的说着，有忍不住消灭一只虾。

浪费食物可耻，吃不下也要慢慢吃。

“我刚打电销的时候，电话卡还没有封号的说法，公司要求很严格，每天只好要打600到1000个电话，下班的时候，都能感觉到耳朵嗡嗡嗡的响。”骆冰回忆起当初，好像还心有余悸。

不过，现在很多是开怀。

“那时，我发泄的方式就是哭，一个人偷偷躲在被子里面哭，把工作上焦虑反感、消极、麻木等情绪，统统宣泄出来。”