第九章 游戏体验（1 / 2）

假设真的能成功，肯定是划时代的，但这么高端的技术是他能掌握的？

林星又哑然失笑，他现在人都在异界了，那管得了地球上的洪水滔天，只要完成养父的遗愿，把公司做大做强就好了。

打开钉钉，林星发起在线会议通知，除已经提交离职的，要求中层以上所有人员5分钟后参加语音会议。

通知刚发出去，许叔的钉钉电话就打了过来，用特有的大嗓门喊道：“林总，我已经在公司了，按你刚才要求，让人事速度给提交离职的人员立即办理离职，为了让他们赶紧走，我自作主张安排财务小妹把这个月工资先打了，有多打的工资算我的，我是不想再看到这批人了，气死我了。”

“许叔，您老别气伤了身子，公司可是还得帮我再看着，顺顺气，身体要紧。那些人先处理了，支付的工资正常走公户就行。”

林星接着说道：“许叔，你等下安排所有测试人员下载《反物质世界ol》，游戏程序已经放在公司共享盘，要求测试部门，分组对这款游戏进行测试，其中一半人员使用市面上的高中低端的各种vr进行测试，另一半人员使用我们自己生产的模拟舱进行测试，下午两组再交换设备进行测试，今晚我要有测试分析。”

“好的，明白，老许我等下就去安排。”许叔果断道，他做事从不拖泥带水。

“这款游戏就是我们公司接下来主推的游戏产品，也是与模拟舱相匹配的vr游戏。测试结果对公司来说很重要！时间到了，我们先开会吧。”

林星看到会议时间到了，就切换到会议频道。

“我是林星，会议时间到了，如有其他人员因故未到，会后你们把情况相互转达，我今天主要是说两三件事。”

“一、公司从下个月起，所有人员涨薪5%，离职人员不再重新录用。”

“二、除人事部门今天主要负责给离职人员办理手续的，其他部门，都参与公司新游戏测试，如果有事无法参与，需向许副总报备。每个人都需要提交测试报告，不会写的就写游戏体验。测试部王主管，你今天任务比较繁重，今晚要安排部门所有人员统计分析测试结果并汇报给我。今晚所有人员加班工资按三倍计算。”

“三、游戏设计部裁撤掉，该部门未离职人员全部并入测试部。”

“好了，会议到此为止，大家先去把手头上要紧的工作处理了，然后到测试部报道。”

林星开完会，又把语音电话打到许叔那，和他交代今天一定要找银行估一下工厂的价值，要贷款急用。

再把两个月前遣散的工厂管理人员找回，缺人就让人事明天开始安排招聘，接下来工厂要进入生产状态了。

林星安排完工作，戴上目镜，让小四把游戏信号切过来，他也要去玩游戏了。

之前玩了两个多小时，其实他还一直在训练营里没通过考核呢。毕竟是游戏测试，他要边玩边问小四各种游戏问题。

这游戏第一次进入，要按要求完成注册，需填写身份证信息，人脸识别，然后就是起名了，名字不能与他人重复。

林星游戏名叫指挥官，这个是小四建议取的。

游戏只能一人一号，删号还只能重头再来，不能同时有大小号，切换设备不切号，只影响各种不同模式。

一人一号这个设定林星觉得不利于以后卖皮肤，准备等游戏版本更新，再让小四来修改，暂不影响游戏体验。

起完名字就是捏人了，这一步骤，游戏根据人脸识别的形象，自动生成面部形象，玩家只有上下3%的调整空间，还居然没有人种可选。