第257章 立规矩（1 / 3）

在辛容细细讲述中，整个事件的轮廓渐渐清晰。

所谓的身份特殊，指的是门业公司的职工李岩，他的真实身份是耿文燕的表弟。李岩仗着表姐是公司中层领导的身份，在职工中拉帮结派欺压良善。

由于电子科技公司和门业公司共用一处职工食堂，因此每到吃饭时间双方的职工会有交集。

李岩在排队买饭时看中了电子科技公司的一个小姑娘方琪，但人家方琪已经有了男朋友，而且也是同单位的职工高冬至。

但对嚣张跋扈的李岩来说，他看中的就是他的，于是无所顾忌地对人家姑娘进行骚扰。眼瞅着女朋友被人欺负，高冬至自然是不能无动于衷。..

于是乎，一场冲突在所难免。李岩有一帮狐朋狗友帮忙，人家高冬至也不是孤家寡人一个，这才引发了两个公司职工的食堂群体斗殴事件。

傍晚时分，耿文扬坐车赶到了位于矿北经济开发区的栢城文晓梦扬电子科技有限公司。电子科技公司和门业公司所有中层以上干部早已经坐在大会议室等待他多时了。

耿文扬在辛容的陪同下走进会议室。当他踏进会议室的那一刻，整间屋子瞬间安静下来，可谓是鸦雀无声。

耿文扬坐到中间的主持座上，扫视了两边各个属下一眼，冰冷道：我才出去了两天，就发生了公开斗殴事件，而且是二十多人参与的群殴。这么严重的事件竟然没有当场处理，还非要等我回来拿主意。

他扭头冲韩建国问道：韩总经理，墙上挂的不是你们公司的规章制度吗？

韩建国汗颜道：是！是我们公司的。

耿文扬又对辛旭东道：辛总经理，我记得你们公司的规章制度跟这个差不多吧？

辛旭东忙道：内容基本上一样。

那不就结了！耿文扬一脸严肃道：职工竟然在吃饭时间公开打架斗殴，这说明企业的管理力度不够，干部的管理水平和责任心不够！

在座的两个公司中层以上领导闻听此言无不两股颤颤。大老板发这么大的火，看来必定要有人为此背锅了。

耿文扬又问道：按照公司的管理制度，职工在厂区打架斗殴怎么处理？

韩建国道：报告公安机关处理并予以开除厂籍处分。