972、招收人才，全面提升公司（3 / 4）

陈平道，“知道了，洛总！”

风顺投资，不是一个差钱的公司，所以洛风没必要压榨员工。

需要的是员工的积极性和忠诚度。

毕竟优越的待遇，能够让人有归属感。

不然待遇太差，谁不想跳槽呢？

上班就是为了赚钱的，可不是什么理想。

“对了，老陈，上次特斯拉的行动，我们奖金发了没有呢？”洛风询问。

陈平摇头，“还没有发，延迟了。一直等着洛总回来，亲自发给大家呢！”

“你啊！”洛风笑了起来，也明白了陈平的用意。

新员工来了不少。

发奖金这样的事情，如果老板亲自出席，那么对于老板掌控人心，这是很有帮助的。

“既然如此，我就在公司群里说一下情况，还有晚上安排大家聚餐，没有工作的公司员工，都可以参加，手里有工作的，也要给人家打包回来公司吃！”洛风说道。

“的确应该如此！”陈平点头道。

洛风拿出来了手机。

很快在风顺投资大群里开始发消息。

这里面的人，包括了公司的前台、后勤，甚至于打扫卫生的大妈。

“全部人都有！”

“特斯拉的行动告一段落！”

“我已经和陈总商量完毕，这一笔奖金，会在今天发放下去！”

“奖金发放的方式，依旧是走税局的！”